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Erzieher/in, Sozialpädagogischer Assistent/in (m/w/d)

Eintrittsdatum:
zum 01.08.2020
Einstieg als:
Berufseinsteiger, Berufserfahrene
Tätigkeitsbereiche:
Pädagogischer / therapeutischer Bereich
Unternehmen:
Diakonie Osnabrück Stadt und Land
Arbeitsort:
Kooperativer Hort OGS plus Eversburg, Osnabrück
Kennziffer:
JH-6-121

Wir, die Diakonie Osnabrück Stadt und Land, haben es uns zur Aufgabe gemacht, für andere Menschen da zu sein und Unterstützung in allen Phasen und Lagen des Lebens zu leisten. Mit 2.100 Mitarbeitenden in Stadt und Landkreis Osnabrück sind wir derzeit für Senioren, Kinder und Jugendliche sowie in der Beratung und Flüchtlingsarbeit tätig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2020 für den Kooperativen Hort OGS plus an der Grundschule Eversburg eine/n

Erzieher/in, Sozialpädagogischer Assistent/in (m/w/d)

19,5 Wochenstunden, unbefristet

Ihre Aufgaben

  • als pädagogische Fachkraft arbeiten Sie im Gruppendienst des Kooperativen Hortes - OGS plus, freitags nach Schulschluss  und ganztägig an schulfreien Tagen (Schulferien Niedersachsen)
  • Begleitung und Unterstützung einer Schulklasse im Rahmen der außerunterrichtlichen Angebote der Offenen Ganztagschule - OGS Eversburg von 12:45 - 15:30 Uhr in kooperativer Zusammenarbeit mit Lehr - und Betreuungskräften 
  • Zusammenarbeit im Team
  • Durchführung pädagogischer Prozesse

Ihr Profil

  • Ausbildung zum/zur Erzieher/in oder zum/zur Sozialpädagogischen Assistent/in
  • Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern
  • Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen, Einbringen pädagogischer Ideen und Vorstellungen
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und zur kooperative Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team (Schule - Jugendhilfe)
  • Begeisterung dafür, mit uns für Menschen unterwegs zu sein
  • Wir erwarten, dass Sie die christliche Prägung der Diakonie Osnabrück achten und die Ziele und Werte der Evangelischen Kirche mittragen.

Unser Angebot

  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • Kinderzulage für die meisten Beschäftigten
  • eine tarifgerechte Bezahlung mit kirchlicher Zusatzversorgung für die Rente
  • faire Arbeitsbedingungen in Teil- und Vollzeit
  • Unterstützung bei der Versorgung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
  • betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Hansefit)
  • Fort- und Weiterbildung
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • betriebliche Mitbestimmung und Mitarbeitervertretung
  •  ... und vieles mehr

Fachliche Fragen?

Fachliche Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Tobias Schüer, Tel.:0541 75042706

Interesse geweckt?

Sie passen zu uns und möchten unser Diakonie-Team verstärken? Dann nutzen Sie jetzt die Möglichkeit zur direkten Online-Bewerbung.

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